Agent commercial en immobilier

Description de l'entreprise iad France est un réseau immobilier innovant, créé en 2008, qui s’est imposé comme un acteur incontournable du secteur. Le modèle repose sur un réseau de conseillers immobiliers indépendants, accompagnant les particuliers dans leurs projets de vente, d’achat ou de location. Avec une croissance soutenue en France et à l’international, iad est aujourd’hui le 1er réseau européen de conseillers immobiliers indépendants, comptant plus de 350 collaborateurs, 18 000 conseillers dans 8 pays et près de 90 000 biens en ligne. Plus de 800 000 projets immobiliers ont déjà été réalisés, témoignant de la solidité et de l’attractivité du réseau. Rejoindre iad, c’est intégrer une success story et bénéficier d’un environnement dynamique pour construire un véritable projet professionnel.
Description du poste En tant que Conseiller·e immobilier iad France, vous accompagnez au quotidien des clientes et clients dans leurs projets de vente, d’achat ou de location de biens immobiliers. Vous prospectez de nouveaux biens, réalisez les estimations, mettez en valeur les propriétés (photos, annonces, diffusion en ligne) et organisez les visites. Vous conseillez les parties, négociez les conditions de vente ou de location et suivez les dossiers jusqu’à la signature chez le notaire. Vous développez et animez votre propre portefeuille, avec la possibilité de monter en compétence et de former à terme d’autres conseillers. Ce poste est à temps plein, exercé à distance (remote), avec une grande autonomie dans l’organisation de votre activité.
Qualifications
Compétences en immobilier (Real Estate, Real Property) : bonne compréhension du marché, des types de biens et des démarches administratives.
Compétences commerciales (Sales) : capacité à prospecter, développer un portefeuille, convaincre et fidéliser une clientèle.
Compétences en négociation (Negotiation) : aisance relationnelle, gestion des intérêts des différentes parties et conclusion d’accords équilibrés.
Compétences en accompagnement et transmission (Training) : envie de partager les bonnes pratiques, de guider les clients et, à terme, de contribuer à la montée en compétence du réseau.
Autres qualifications appréciées : sens du service, organisation, autonomie, maîtrise des outils digitaux, goût pour le travail indépendant, expérience commerciale ou dans l’immobilier, permis B et mobilité pour les visites.

Work arrangement
No