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HR System Inhouse Consultant: P&I LOGA Expert (m/w/d)

hamburg-magazin.de · United States (Remote)
Linkedin No
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Posted 10 days ago
Companyhamburg-magazin.de
LocationUnited States (Remote)
Work modeNo
SourceLinkedin
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Informationen Zur Anzeige:
HR System Inhouse Consultant: P&I LOGA Expert (m/w/d)
VITREA Verwaltung & Management Deutschland GmbH
deutschlandweit (Remote)
Aktualität: 20.09.2026
Anzeigeninhalt:
20.09.2026, VITREA Verwaltung & Management Deutschland GmbH
deutschlandweit (Remote)
HR System Inhouse Consultant: P&I LOGA Expert (m/w/d)
Über Uns:
Als VITREA Deutschland gehören wir zur VITREA Gruppe in Wien, dem zweitgrößten Rehabilitationsanbieter Europas. Unsere deutsche Zentrale befindet sich in Damp. Im Rahmen der Gruppe betreiben wir mehr als 70 stationäre und ambulante Einrichtungen in Deutschland, Österreich und der Schweiz und beschäftigen rund 14.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. In Deutschland betreiben wir 27 Rehakliniken, zwei Akutkliniken, acht ambulante Rehazentren, zwei Medizinische Versorgungszentren (MVZ), neun Pflegeeinrichtungen sowie ein Prevention Center. Zudem führen wir einen touristischen Standort in Damp. Jährlich entscheiden sich rund 63.000 Patientinnen und Patienten für eine stationäre Rehabilitation in unseren Einrichtungen; etwa 21.000 werden in unseren Akutbereichen behandelt, rund 37.000 besuchen unsere ambulanten Rehazentren und etwa 70.000 Patientinnen und Patienten werden in unseren MVZs betreut. In unseren Pflegeeinrichtungen versorgen wir rund 1.200 Bewohnerinnen und Bewohner. Insgesamt beschäftigen wir bei VITREA Deutschland rund 8.800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Die VITREA Verwaltung & Management Deutschland GmbH stellt die regionale Verwaltung für sämtliche Unternehmen der VITREA Deutschland Gruppe. Die VITREA Verwaltung & Management Deutschland GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR System Inhouse Consultant: P&I LOGA Expert (m/w/d) am Standort in Hamburg oder remote in Voll- oder Teilzeit.
Aufgaben:
Verantwortung für die Administration, Betreuung und kontinuierliche Weiterentwicklung der HR-Systemlandschaft mit Schwerpunkt P&I LOGA
Ansprechpartner für HR, Payroll und externe Dienstleister
Anpassungen innerhalb von LOGA und Betreuung von Benutzer- und Rollenmanagement
Analyse und Behebung von Fehlern
Überwachung von Schnittstellen zu angrenzenden Systemen
Unterstützung bei Releases, Updates und Migrationen
Mitarbeit in HR-IT-Projekten und Digitalisierungsinitiativen
Erstellung von Dokumentationen und Prozessbeschreibungen sowie Durchführung von Workshops, Schulungen und Anwenderformaten
Sicherstellung von Datenschutz-, Compliance- und Sicherheitsanforderungen im HR-Umfeld
Analyse und Optimierung von HR-Prozessen in Zusammenarbeit mit HR-Fachbereichen
Enge Zusammenarbeit mit HR-Fachkollegen aus den Ländern, der IT und Integrationsexperten (intern und extern)
Qualifikationen:
Abgeschlossenes Studium, z. B. Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft, HR-Management, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Erfahrung in der Administration und Betreuung von P&I LOGA oder vergleichbaren HR-Systemen
Fundiertes Verständnis von HR-Prozessen sowie deren Abbildung in HR-IT-Systemen
Erfahrung im Bereich Schnittstellen, Datenmanagement und Systemintegration von Vorteil
Sicherer Umgang mit Anforderungen aus HR und IT sowie die Fähigkeit, zwischen Fachbereich und Technik zu vermitteln
Erfahrung in HR-IT-Projekten, idealerweise mit Fokus auf Digitalisierung und Prozessoptimierung
Strukturierte, lösungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise
Kommunikationsstärke, Beratungskompetenz und souveränes Auftreten
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil
Wir Bieten:
Die VITREA PlusCard: eine Zusatzkrankenversicherung mit umfassenden Serviceleistungen für Sie und Ihre Familie
Corporate Benefits: dauerhafte Preisnachlässe auf Produkte und Dienstleistungen namhafter Anbieter
Wir haben einen Rahmenvertrag mit BikeLeasing abgeschlossen und Sie können - bei Vorliegen der Voraussetzungen - ein Jobrad im Rahmen der Entgeltumwandlung leasen.
Nutzen Sie die Möglichkeit, mit der bezuschussten EGYM Wellpass-Mitgliedschaft in über 10.000 Sport- und Gesundheitseinrichtungen in ganz Deutschland sowie Österreich zu trainieren.
Unser Kontakt:
Für erste Auskünfte steht Ihnen gerne unsere Managerin Talent Acquisition, Frau Sandra Arleth-Beyer, unter der Telefonnummer +43 676 855 700 215 zur Verfügung. VITREA Verwaltung & Management Deutschland GmbH Seeuferweg 10 | 24351 Damp | Deutschland
Weitere Informationen:
Chancengleichheit im Beruf ist uns wichtig. Deshalb ermutigen wir ausdrücklich Menschen mit Behinderung, jeglicher geschlechtlichen Identität und Herkunft, sich zu bewerben.
Berufsfeld
Informationstechnologie, TK IT/TK Netzwerke, Systeme Systemadministration, Netze
Bundesland
Hamburg Niedersachsen Schleswig-Holstein Nordrhein-Westfalen Bayern Berlin Baden-Württemberg Sachsen Hessen Bremen Mecklenburg-Vorpommern Sachsen-Anhalt Rheinland-Pfalz Thüringen Brandenburg Saarland
Standorte
deutschlandweit (Remote)
HR System Inhouse Consultant: P&I LOGA Expert (m/w/d)
VITREA Verwaltung & Management Deutschland GmbH
deutschlandweit (Remote)
Aktualität: 20.09.2026
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20.09.2026, VITREA Verwaltung & Management Deutschland GmbH
deutschlandweit (Remote)
HR System Inhouse Consultant: P&I LOGA Expert (m/w/d)
Aufgaben:
Verantwortung für die Administration, Betreuung und kontinuierliche Weiterentwicklung der HR-Systemlandschaft mit Schwerpunkt P&I LOGA
Ansprechpartner für HR, Payroll und externe Dienstleister
Anpassungen innerhalb von LOGA und Betreuung von Benutzer- und Rollenmanagement
Analyse und Behebung von Fehlern
Überwachung von Schnittstellen zu angrenzenden Systemen
Unterstützung bei Releases, Updates und Migrationen
Mitarbeit in HR-IT-Projekten und Digitalisierungsinitiativen
Erstellung von Dokumentationen und Prozessbeschreibungen sowie Durchführung von Workshops, Schulungen und Anwenderformaten
Sicherstellung von Datenschutz-, Compliance- und Sicherheitsanforderungen im HR-Umfeld
Analyse und Optimierung von HR-Prozessen in Zusammenarbeit mit HR-Fachbereichen
Enge Zusammenarbeit mit HR-Fachkollegen aus den Ländern, der IT und Integrationsexperten (intern und extern)
Qualifikationen:
Abgeschlossenes Studium, z. B. Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft, HR-Management, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Erfahrung in der Administration und Betreuung von P&I LOGA oder vergleichbaren HR-Systemen
Fundiertes Verständnis von HR-Prozessen sowie deren Abbildung in HR-IT-Systemen
Erfahrung im Bereich Schnittstellen, Datenmanagement und Systemintegration von Vorteil
Sicherer Umgang mit Anforderungen aus HR und IT sowie die Fähigkeit, zwischen Fachbereich und Technik zu ver

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