SAP MM Inhouse Consultant

Wir suchen für eine engagierte interne Beraterin oder einen engagierten internen Berater als Teil des Corporate IT Teams zur globalen Sicherstellung der Funktionsfähigkeit und Weiterentwicklung des SAP-Moduls MM.
Ihre Aufgaben:
Sicherstellung des reibungslosen Betriebs, der Performance sowie der kontinuierlichen Weiterentwicklung der SAP-Logistikmodule (insbesondere MM) inklusive Pflege und Optimierung des gruppenweiten SAP-Customizings für rund 30 Standorte weltweit.
Analyse fachlicher Anforderungen, Identifikation von Optimierungspotenzialen sowie Entwicklung und Implementierung geeigneter SAP-Lösungen in enger Zusammenarbeit mit Supply Chain Management und den Stäubli Divisionen.
Konzeption, Spezifikation und Sicherstellung der nahtlosen Integration von SAP-Lösungen in das Stäubli IT-Ökosystem unter Berücksichtigung der Geschäfts- und Logistikprozesse.
Planung, Koordination und Durchführung von Tests sowie Qualitätssicherung und fachliche Begleitung der Implementierung neuer Funktionen und Lösungen.
Beratung, Support und fachliche Unterstützung der weltweiten SAP Key User sowie Förderung des Wissenstransfers innerhalb der Organisation.
Aktive Mitwirkung an der kontinuierlichen Verbesserung von Geschäftsprozessen und Systemen sowie an der Migration von SAP ECC 6.0 auf SAP S/4HANA.
Bachelorabschluss (BSc) mit Schwerpunkt Logistik, Supply Chain Management, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare praktische Berufserfahrung.
Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Supply Chain Management und Logistik sowie im SAP-Modul MM und weiteren Logistikmodulen inklusive Customizing.
Erfahrung in der Analyse, Gestaltung und Abbildung von Geschäftsprozessen im SAP-Umfeld sowie in der Erarbeitung technischer Spezifikationen.
Erfahrung in der Mitarbeit und Steuerung von Projekten sowie im Projektmanagement.
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift; Französischkenntnisse und weitere Fremdsprachen sind von Vorteil.
Analytische Denkweise sowie eine selbstständige, strukturierte und präzise Arbeitsweise.
Ausgeprägte Kundenorientierung, hohe Sozialkompetenz sowie ein sicheres und diskretes Auftreten.
Hohe Kommunikations- und Beratungsfähigkeit im internationalen Umfeld sowie Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern.

Employment type
Full-time

Work arrangement
No