Desenvolvedor(a) .NET Sênior + AWS

Sobre a oportunidade
Estamos em busca de um(a) Desenvolvedor(a) Back-End Sênior para fazer parte da nossa equipe, com foco na criação de soluções eficientes, escaláveis e resilientes.
Buscamos um profissional com sólida experiência em .NET e arquitetura de microsserviços na AWS, que tome decisões técnicas com autonomia, se comunique com clareza e ajude a elevar o nível técnico do time.
Responsabilidades
Projetar e desenvolver microsserviços e APIs REST em .NET 10 / C# 14, com foco em performance, resiliência e observabilidade
Entregar novas funcionalidades, do entendimento do negócio até a entrega em produção
Desenvolver integrações com sistemas corporativos (ERP e APIs de terceiros) e comunicação assíncrona com filas e mensageria
Atuar junto à esteira de CI/CD: build, testes, containers e promoção entre ambientes
Investigar e resolver incidentes em produção usando logs, métricas e tracing, e atuar na causa raiz
Identificar e tratar débito técnico e gargalos de performance
Contribuir com a definição de padrões técnicos: arquitetura, bibliotecas compartilhadas e convenções de código
Aplicar boas práticas de segurança e LGPD no desenvolvimento
Requisitos
Experiência sólida com C# e .NET moderno (8+, idealmente 10): ASP.NET Core Web API e Minimal APIs, injeção de dependência, middlewares, async/await
Experiência com arquitetura de microsserviços: consistência, idempotência, versionamento de contratos e resiliência
Domínio de SQL Server (modelagem, tuning, índices, transações), com EF Core 10 e/ou Dapper
Vivência com mensageria/filas (SQS, RabbitMQ ou similar)
Docker e deploy de aplicações em container
Testes automatizados unitários e de integração (xUnit v3 / NUnit)
Autenticação e autorização com OAuth2 / OpenID Connect / JWT
Experiência na sustentação de sistemas em produção: troubleshooting, análise de logs e resposta a incidentes
Git com fluxo de branches e promoção entre ambientes
Boa comunicação escrita e documentação técnica
Uso produtivo de ferramentas de IA no desenvolvimento
Diferenciais
.NET Aspire para orquestração local e observabilidade
Cache distribuído (Redis / ElastiCache, HybridCache)
Observabilidade: OpenTelemetry, Serilog, métricas, tracing e definição de SLIs/SLOs
Ferramentas de migration de banco (Flyway, Liquibase ou EF Migrations em pipeline)
Integração com ERP (SAP ou similar)
Infraestrutura como código (Terraform, CloudFormation ou CDK)
Segurança de aplicações (OWASP Top 10, SAST/DAST)
Noções de React / micro-frontends
Metodologias ágeis (Scrum ou Kanban)
Certificações AWS ou .NET
Cultura na BRQ
Chamamos de BRQ Way o nosso jeito de cuidar das pessoas, com iniciativas de carreira e desenvolvimento, saúde e bem-estar, e comunicação e conexão. Trabalhamos com flexibilidade de acordo com o contexto do projeto (anywhere office, híbrido ou presencial) e investimos em desenvolvimento contínuo com BRQ Academy, mentoria, incentivo a certificações e programas de idiomas, entre outras frentes.
Diversidade, inclusão e liberdade fazem parte do nosso dia a dia. Incentivamos a candidatura de pessoas com perfis, trajetórias e realidades diversas, além de contarmos com oportunidades afirmativas para pessoas com deficiência e mulheres. Também temos três Grupos de Afinidade, chamados de Roars, que criam espaços de troca e impulsionam iniciativas inclusivas na empresa. https://www.brq.com/carreiras/
Ref: 6de9b5
About The Company
A BRQ apoia empresas a evoluírem o digital que sustenta seus negócios, com um propósito claro: transformar problemas complexos em progresso. Combinamos especialistas, ferramentas e inteligência artificial para entregar com método e consistência, atuando em modernização de legado e dados, GenAI, e construção de produtos e experiências digitais.
Com mais de 33 anos e mais de 2.500 profissionais, estamos entre as maiores empresas de tecnologia do Brasil e atuamos em projetos de alta complexidade e escala. Somos reconhecidos como líderes em GenAI e inovação para grandes empresas no estudo ISG Provider Lens™.
Aqui, nossa cultura tem nome: BRQ Way. São 3 pilares: Carreira e desenvolvimento, Saúde e bem-estar e Comunicação e conexão. Diversidade e inclusão fazem parte do nosso dia a dia, com grupos de afinidade como Colorful Roar, Black Roar e Girls Roar.
Benefícios: Plano de Saúde; Plano Odontológico; Seguro de Vida; Vale Refeição; Vale Alimentação; Horário Flexível; Home Office; Gympass, Telemedicina, Telenutrição, Canal de suporte emocional 24h e muito mais.

Work arrangement
Yes