Chargé(e) de Sûreté et Résilience - CDD 9 mois

Donnez du sens à votre carrière en rejoignant Teréga. Prenez part à d’ambitieux projets pour relever les défis énergétiques et humains de demain !
Nous recrutons dès que possible un(e) Chargé(e) de sûreté et résilience en CDD pour une durée pouvant aller jusqu’à 9 mois sur notre site de Pau. Au sein du Département Sûreté et rattaché(e) au Responsable de l’entité, vous participez activement au Maintien en Condition Opérationnelle (MCO) du Système de Management de la Continuité d'Activité (SMCA) et à la prévention des crises dans un contexte de renforcement des exigences réglementaires.
MISSIONS PRINCIPALES
Mener les campagnes d'interviews auprès des directions métiers, identifier les processus et ressources critiques (IT, RH, infrastructures, prestataires) ainsi que les objectifs temporels de reprise (DMIA/RTO, PDMA/RPO), puis faire approuver et ajuster les stratégies de continuité.
Administrer et faire évoluer la documentation opérationnelle du SMCA (plans de continuité d'activité, fiches réflexes, annuaires de crise, procédures) pour en garantir l'utilité continue et la conformité avec la réglementation et les bonnes pratiques de la norme ISO 22301.
Veiller à l'alignement des dispositifs de continuité d'activité au sein de Teréga et s'assurer, en lien avec les prescripteurs et le Département Achats, du respect des dispositions requises chez les fournisseurs.
Concevoir et participer à des simulations, gérer l'outillage et la salle de crise, puis contribuer aux retours d'expérience (REX) et plans d'actions associées pour inscrire la démarche dans l'amélioration continue.
Élaborer et mettre à jour les supports d'information pour développer la culture de la résilience auprès de l'ensemble des collaborateurs.
Élaborer un reporting global régulier sur l'avancement de votre activité.
PROFIL
Diplômé(e) en bac+2/3 en Gestion des risques, Continuité d'activité, Management de crise ou Sûreté globale, vous avez une bonne connaissance de la norme ISO 22301, de la méthodologie du BIA et de la rédaction de PCA.
Vous avez idéalement une première expérience sur des missions similaires.
Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques (Google Workspace) ainsi que l'analyse et la structuration de données.
Doté(e) d'un excellent relationnel, vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'analyse, votre rigueur, votre autonomie et votre capacité à conserver votre calme face à l'imprévu.
Le salaire est fixé suivant le profil du/de la candidat(e). En prenant ce poste au sein de nos équipes, vous serez assuré(e) d'avoir une rémunération annuelle brute a minima de :
34156€
Rejoignez nos équipes et relevez les défis dans un secteur en constante évolution au cœur des enjeux énergétiques de demain.
Convaincus que la diversité est un puissant levier de performance, nous plaçons la féminisation de nos métiers et l’accès des femmes à l'ensemble de nos postes au cœur de notre stratégie.
Pour Teréga, cette mixité est une richesse que nous cultivons au quotidien, au même titre que l’égalité professionnelle et l'inclusion des personnes en situation de handicap, afin de garantir à chacun un accès durable à l'emploi.