Technik procesu (K/M)

At Jabil (NYSE: JBL), we are proud to be a trusted partner for the world's top brands, offering comprehensive engineering, supply chain, and manufacturing solutions. With 60 years of experience across industries and a vast network of over 100 sites worldwide, Jabil combines global reach with local expertise to deliver both scalable and customized solutions. Our commitment extends beyond business success as we strive to build sustainable processes that minimize environmental impact and foster vibrant and diverse communities around the globe.
Zakres obowiązków:
Opracowywanie i optymalizacja programów maszyn SMT
(Pick & Place, drukarki pasty, piece reflow, AOI, KY).
Konfiguracja oraz techniczne wdrażanie linii produkcyjnych.
Nadzór nad przezbrojeniami:
weryfikacja parametrów,
zatwierdzanie profili procesowych.
Przeglądy, kalibracje i naprawy sprzętu SMT w celu zapewnienia ciągłości pracy.
Analiza defektów i zatrzymań linii oraz wdrażanie działań korygujących i usprawnień.
Udział we wdrażaniu nowych produktów (NPI):
przygotowanie procesu,
przygotowanie dokumentacji.
Dokumentowanie parametrów procesowych oraz raportowanie wydajności dla zespołu inżynieryjnego.
Wymagania:
Wykształcenie minimum techniczne
(preferowany tytuł technika lub inżyniera, np. elektronika, mechatronika).
Umiejętność obsługi i konserwacji maszyn SMT
(Pick & Place, drukarki pasty, piece reflow, AOI, KY).
Doświadczenie w tworzeniu i optymalizacji programów maszynowych SMT.
Szybka diagnoza oraz rozwiązywanie problemów procesowych.
Znajomość ustawiania profili reflow oraz procesu sitodruku pasty.
Znajomość języka angielskiego w zakresie dokumentacji technicznej i komunikacji.
Mile widziane:
Znajomość statystyki i DOE.
Znajomość zasad DFM/A, FMEA oraz norm IPC.
Umiejętność projektowania prostych narzędzi.
Proaktywność w doskonaleniu procesów i wdrażaniu nowych technologii.
Doświadczenie w pracy na liniach SMT.
Znajomość procesu montażu PCB.
Oferujemy:
Współpraca w oparciu o umowę o pracę.
Dostęp do platformy Motivizer (Luxmed, Multisport).
Dwa dodatkowe dni urlopu płatnego.
Premia miesięczna.
Stołówka na terenie firmy.
Grupowe ubezpieczenie na życie.
Program wsparcia pracowników EAP (porady psychologiczne, finansowe oraz prawne).
Praca w kulturze dbania o bezpieczeństwo w pracy.
BE AWARE OF FRAUD: When applying for a job at Jabil you will be contacted via correspondence through our official job portal with a jabil.com e-mail address; direct phone call from a member of the Jabil team; or direct e-mail with a jabil.com e-mail address. Jabil does not request payments for interviews or at any other point during the hiring process. Jabil will not ask for your personal identifying information such as a social security number, birth certificate, financial institution, driver’s license number or passport information over the phone or via e-mail. If you believe you are a victim of identity theft, contact your local police department. Any scam job listings should be reported to whatever website it was posted in.
Jabil, including its subsidiaries, is an equal opportunity employer and considers qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, national origin, sex, sexual orientation, gender identity, age, disability, genetic information, veteran status, or any other characteristic protected by law.
Accessibility Accommodation
If you are a qualified individual with a disability, you have the right to request a reasonable accommodation if you are unable or limited in your ability to use or access Jabil.com/Careers site as a result of your disability. You can request a reasonable accommodation by sending an e-mail to Always_Accessible@Jabil.com with the nature of your request and contact information. Please do not direct any other general employment related questions to this e-mail. Please note that only those inquiries concerning a request for reasonable accommodation will be responded to.
#whereyoubelong