Chef/fe de clinique à la Direction Médicale

Rattaché·e directement au Directeur Médical, vous occupez une fonction transversale stratégique au sein du Réseau de l'Arc. Véritable relais entre la Direction Médicale, les médecins et les équipes soignantes, vous participez activement au développement de la qualité des soins, à la sécurité des patients et à la mise en œuvre de projets institutionnels innovants.
Qualité des soins et sécurité des patients
Piloter et coordonner le système de gestion de la qualité du Réseau de l'Arc.
Développer et mettre à jour le concept qualité patients, y compris pour les activités ambulatoires.
Assurer le suivi des indicateurs qualité et sécurité, notamment ceux de l'ANQ.
Organiser des audits internes et accompagner l'amélioration continue des processus.
Coordonner l'équipe qualité médico-soignante.
Développement des soins intégrés et innovation
Contribuer au développement du système qualité de VIVA – Réseau de l'Arc, modèle innovant de soins intégrés.
Développer des indicateurs de performance en santé populationnelle et soins intégrés.
Participer à des projets de recherche en collaboration avec l'Université de Bâle.
Accompagner l'intégration de solutions innovantes, notamment dans les domaines de l'intelligence artificielle et de la coordination des parcours de soins.
Support à la Direction Médicale
Participer à l'élaboration et à la diffusion des directives médicales institutionnelles.
Contribuer à la mise en œuvre de projets stratégiques tels que TARDOC ou TeamSTEPPS.
Soutenir les Affaires Médicales dans certaines activités de recrutement et d'intégration des médecins.
Participer au développement d'outils de pilotage clinique et médico-économique.
Assurer, au besoin, la coordination d'équipes médicales en l'absence d'un·e chef·fe de service.
Médecin titulaire d'un titre de spécialiste FMH.
Au moins une année d'expérience en qualité de chef·fe de clinique.
Intérêt marqué pour la qualité des soins, la santé publique et le développement organisationnel.
Excellentes capacités de communication et aptitude à fédérer des équipes multidisciplinaires.
Autonomie, sens de l'organisation et capacité d'adaptation.
Grande discrétion et respect de la confidentialité.

Employment type
Full-time

Work arrangement
No