Consultor comercial

Grupo Zénit | Con el respaldo de Grupo de la O
Descripción del puesto:
En Grupo Zénit buscamos profesionales con visión comercial, iniciativa y orientación a resultados que deseen integrarse a nuestro equipo especializado en soluciones financieras y patrimoniales.
La posición está enfocada en la generación de nuevas oportunidades de negocio, asesoría personalizada, desarrollo de cartera de clientes y construcción de relaciones comerciales de largo plazo.
Buscamos personas con capacidad para trabajar de manera autónoma, administrar sus actividades y asumir la responsabilidad de sus resultados, manteniendo altos estándares de servicio, ética y profesionalismo.
Responsabilidades principales:
Prospección comercial: Identificar, contactar y desarrollar nuevos prospectos mediante estrategias de generación de oportunidades y networking.
Asesoría personalizada: Realizar reuniones de diagnóstico para identificar necesidades de protección financiera, ahorro, inversión y retiro.
Gestión del proceso comercial: Programar citas, presentar propuestas, negociar y dar seguimiento a las oportunidades hasta su cierre.
Desarrollo de cartera: Construir y administrar relaciones comerciales sostenibles con clientes actuales y potenciales.
Servicio postventa: Proporcionar acompañamiento continuo, seguimiento de soluciones contratadas y atención a las necesidades de los clientes.
Capacitación continua: Participar activamente en programas de formación, sesiones comerciales y actualizaciones de productos.
Cumplimiento de objetivos: Administrar indicadores de prospección, citas, seguimiento y resultados comerciales.
Desarrollo profesional: Fortalecer continuamente las competencias técnicas, comerciales y de atención al cliente.
Perfil del candidato:
Requisitos:
Experiencia deseable en ventas, prospección, desarrollo de negocios, servicios financieros o atención comercial.
Habilidades de comunicación, negociación y generación de relaciones profesionales.
Capacidad para identificar oportunidades y desarrollar nuevos clientes.
Organización, puntualidad y cumplimiento de compromisos.
Disciplina, iniciativa y orientación a resultados.
Capacidad de autogestión y seguimiento de actividades.
Responsabilidad, ética profesional y enfoque en el servicio al cliente.
Disposición para participar en programas de formación y certificación.
Se valorará especialmente:
Experiencia en ventas consultivas y gestión de cartera.
Capacidad demostrable para generar oportunidades comerciales propias.
Experiencia trabajando con indicadores y objetivos de venta.
Facilidad para desarrollar redes de contacto y relaciones de confianza.
Interés en finanzas personales, protección patrimonial y planeación financiera.
No es indispensable contar con experiencia previa en seguros, siempre que exista una trayectoria comercial relevante, disposición para aprender y compromiso con el desarrollo profesional.
¿Qué ofrecemos?
Apoyo de $20,000 MXN mensuales por resultados alcanzados más comisiones de hasta el 56% por venta (Apoyo base solo por 3 meses).
Capacitación inicial y actualización profesional continua.
Acompañamiento comercial y mentoría especializada.
Apoyo y orientación durante el proceso de certificación.
Herramientas y metodología estructurada para el desarrollo comercial.
Flexibilidad para organizar la agenda de actividades.
Modalidad de trabajo principalmente remota.
Oportunidades de crecimiento vinculadas al desempeño y desarrollo de competencias.
Integración a un equipo enfocado en el desarrollo de soluciones financieras y patrimoniales.
Bonos por metas alcanzadas.
Modalidad y expectativas
La posición ofrece flexibilidad para administrar las actividades comerciales, manteniendo un compromiso claro con el cumplimiento de objetivos y responsabilidades.
Esperamos de nuestros colaboradores:
Puntualidad en reuniones, citas y capacitaciones.
Constancia en la generación de nuevas oportunidades comerciales.
Seguimiento oportuno y profesional de prospectos y clientes.
Participación activa en los programas de capacitación.
Administración responsable de su agenda y resultados.
Compromiso con la mejora continua y el desarrollo de su carrera.
Valoramos la autonomía y la flexibilidad, entendiendo que ambas requieren disciplina, responsabilidad y una actitud proactiva.
Proceso de selección
Nuestro proceso busca identificar profesionales cuyas habilidades, experiencia y expectativas estén alineadas con las responsabilidades de la posición.
Durante las entrevistas evaluaremos competencias comerciales, capacidad de comunicación, iniciativa, orientación a resultados y compromiso profesional.
Si cuentas con un perfil comercial, disfrutas desarrollar relaciones de negocio y buscas una posición donde tu desempeño tenga un impacto directo en tus ingresos y crecimiento, te invitamos a postularte.
Grupo Zénit
Protege hoy, construye mañana.

Work arrangement
Yes