Senior Lead, Software Engineering Specialist Workday Benefits

Sobre a vaga
Estamos buscando um(a) profissional experiente e autônomo(a) para atuar como Especialista Sênior em Workday Benefits. Você será a pessoa referência no assunto (SME) para Workday Benefits, sendo responsável pelo design de soluções, configuração, testes e implantação de requisitos de negócios globais, com o Workday como sistema de registro.
Você trabalhará em parceria com times de RH, Folha de Pagamento (Payroll) e áreas correlatas para entregar soluções precisas, em conformidade e escaláveis, apoiando tanto as operações do dia a dia quanto as necessidades emergentes do negócio. Este papel exige capacidade de trabalhar de forma independente, gerenciar prioridades concorrentes e conduzir o trabalho até a conclusão com supervisão limitada. O foco principal é a configuração funcional, a qualidade da solução e os resultados de negócio, e não o desenvolvimento customizado.
Responsabilidades
Atuar como especialista no assunto em Workday Benefits, sendo responsável pelo design de soluções, configuração, testes e implantação;
Traduzir requisitos de negócios em soluções de configuração no Workday, aconselhando sobre melhores práticas;
Identificar impactos em domínios relacionados e garantir que as soluções sejam sustentáveis e suportáveis;
Apoiar equipes de RH, Payroll e times downstream na entrega de soluções precisas e em conformidade;
Suportar ambientes de produção Workday, incluindo resolução de problemas e mudanças de configuração em sistemas ativos;
Colaborar com parceiros de integração e equipes técnicas quando necessário;
Avaliar impactos de ponta a ponta no ciclo de vida Hire-to-Retire em soluções multifuncionais;
Apoiar implantações globais ou multi-país do Workday.
Requisitos
7+ anos de experiência prática em configuração Workday, com profundo conhecimento em Benefits;
Comprovada capacidade de projetar e entregar soluções de configuração Workday de forma independente, dos requisitos à implantação;
Sólida compreensão de processos de negócios de benefícios e folha de pagamento, incluindo impactos downstream;
Experiência em suporte a ambientes de produção Workday, incluindo troubleshooting e mudanças de configuração em sistemas ativos;
Experiência em implantações Workday globais ou multi-país;
Familiaridade com frameworks de processos de negócio do Workday, considerações de segurança e impactos de relatórios relacionados a Time and Absence;
Habilidade de traduzir requisitos de negócios em soluções Workday escaláveis e suportáveis, usando abordagens de configuração com melhores práticas;
Forte capacidade analítica, de resolução de problemas e de comunicação em um ambiente corporativo e multifuncional;
Inglês Avançado/Fluente.
Diferenciais
Experiência configurando uma ou mais áreas funcionais adicionais do Workday, como Compensation, Absence, Time Tracking ou Projects;
Experiência trabalhando em equipes matriciais ou globais;
Graduação (bacharelado ou mestrado) em Sistemas de Informação, HRIS ou área relacionada.
Modelo de trabalho e local
Esta é uma vaga remota no Brasil. O horário de trabalho é das 8h às 17h, de segunda a sexta-feira.

Work arrangement
Yes