Live opening · Posted 1 day ago
At a glance
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About the role
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Director de Programas
UBICACIÓN:
Tegucigalpa, Honduras
IMPORTANTE: Está posición requiere de total disponibilidad de residir en la ciudad de Tegucigalpa, Honduras.
VISIÓN GENERAL
Heifer International es una organización global sin fines de lucro que trabaja junto a comunidades rurales para acabar con el hambre y la pobreza de forma sostenible. Desde 1944, empoderamos a comunidades rurales en 19 países con soluciones sostenibles como el acceso a ganado y cultivos. Más de 52 millones de familias han transformado su vida con nuestro apoyo. Nuestro compromiso: cerrar la brecha de ingresos para 10 millones de personas más antes de 2030.
FUNCIÓN
Liderar la planificación, ejecución y control operativo de los programas y proyectos de Heifer Honduras, asegurando eficiencia, cumplimiento y mejora continua. Supervisa la gestión técnica, administrativa, logística y financiera, promoviendo sinergias entre equipos y garantizando la alineación con la estrategia país, los compromisos con donantes y los estándares institucionales de calidad y transparencia. Reporta directamente al director de País, asegurando el flujo oportuno de información estratégica para la toma de decisiones. Es responsable de la coherencia y calidad operativa de los proyectos, así como de la articulación entre áreas técnicas y administrativas. Su liderazgo fortalece la capacidad institucional para implementar proyectos de manera ágil, eficiente y alineada con los objetivos estratégicos, fomentando la colaboración con actores locales, donantes y socios. Por delegación, podrá representar a la Dirección de País ante instancias gubernamentales, sector privado y aliados estratégicos.
RESPONSABILIDADES
Liderar la planificación anual y plurianual de programas y proyectos, asegurando la calidad, alineación con la estrategia país, cumplimiento del POA, y una ejecución presupuestaria ≥95%.
Organizar, coordinar y supervisar al personal técnico y operativo, promoviendo eficiencia, cumplimiento de metas, desarrollo de capacidades y trabajo colaborativo entre áreas.
Coordinar el seguimiento y evaluación del POA mediante herramientas de control (KPI, tableros y matrices de avance), promoviendo decisiones basadas en evidencia y revisiones periódicas de desempeño.
Asegurar la correcta integración del seguimiento programático y financiero, la entrega oportuna de informes a donantes y la ejecución eficiente de los recursos asignados.
Garantizar que la implementación de los planes operativos cumpla los estándares de calidad institucional y los compromisos con donantes, fortaleciendo la capacidad de respuesta de Heifer Honduras.
Impulsar la sistematización y difusión del conocimiento generado por los proyectos, conforme a las políticas y contratos de Heifer, para fortalecer la mejora continua y el aprendizaje organizacional.
Contribuir a la definición de estrategias de intervención en el país y participar activamente en el diseño y formulación de nuevos proyectos.
Proponer e integrar innovaciones tecnológicas viables que respondan a las necesidades del grupo meta y potencien el impacto de los programas.
Implementar y dar seguimiento al sistema de gestión de riesgos operativos (seguridad, salud ocupacional y continuidad de proyectos), garantizando el cumplimiento de auditorías, políticas institucionales y normativas nacionales aplicables.
Asegurar que el equipo cumpla las políticas de ética, salvaguarda, integridad y conducta, promoviendo una cultura de transparencia, responsabilidad y aprendizaje organizacional.
Fomentar la colaboración, el alto desempeño y el fortalecimiento de capacidades del personal técnico y de campo mediante acompañamiento, mentoría y capacitación continua.
Coordinar con Auditoría y Compliance la actualización de manuales y protocolos, asegurando la correcta aplicación de los procedimientos y estándares de gestión de proyectos establecidos por Heifer y los donantes.
Facilitar la coordinación entre las áreas de Programas, Administración, Finanzas y Personas, garantizando un flujo eficiente de información, recursos y coherencia institucional entre la Dirección de País y los equipos de campo.
Promover la integración y colaboración entre proyectos, socios implementadores y equipos técnicos de otros países, fortaleciendo la eficiencia operativa y el cumplimiento de metas.
Participar activamente en los espacios regionales de coordinación promovidos por Heifer International y formar parte del comité de gerencia de Heifer Honduras, contribuyendo a la toma de decisiones institucionales.
Representar, por delegación de la Dirección de País, a Heifer Honduras ante instituciones gubernamentales, donantes, aliados estratégicos y socios de implementación en asuntos operativos.
Consolidar relaciones institucionales que favorezcan la sostenibilidad operativa, la cooperación y el cumplimiento de los objetivos de los programas y proyectos.
Identificar oportunidades de alianzas y mantener actualizado un mapa de relaciones institucionales que fortalezca la infraestructura operativa y estratégica de la organización.
REQUISITOS
Formación Académica:
Graduado(a) Licenciatura en Administración, Ingeniería, Economía, Gestión, Finanzas o áreas afines.
Maestría o posgrado (deseable) en Administración de Organizaciones Internacionales, Gestión de Proyectos, Desarrollo Internacional o Dirección de Operaciones.
Se aceptarán únicamente perfiles de nacionalidad hondureña.
Experiencia General: Mínimo ocho (8) años en gestión programática y financiera operativa de proyectos de desarrollo en organizaciones internacionales.
Experiencia Específica:
Experiencia mínima de tres (3) años en liderazgo de equipos multidisciplinarios en proyectos de desarrollo rural.
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