Directeur Régional Afrique Australe et Océan Indien (F/H)

Insuco recrute, en contrat à durée indéterminée, un Directeur Régional (F/H) pour l’Afrique Australe et Océan Indien
basé à Antananarivo (Madagascar).
MISSION
Le Directeur Régional définit la stratégie d’Insuco pour sa région et supervise sa mise en œuvre. Il porte une double responsabilité : stratégique et opérationnelle.
Sur le plan stratégique, il participe à la définition des orientations régionales avec la Direction Afrique et le Comité de Direction en termes d’opportunités de développement, et d’innovation.
Sur le plan opérationnel, il coordonne les ressources humaines, techniques, financières et logistiques nécessaires à la réalisation des objectifs.
ATTRIBUTIONS ET ACTIVITES
Activité commerciale et gestion du bureau
Représenter Insuco au niveau régional ;
Assurer une veille régulière permettant de concevoir et piloter la stratégie de développement au niveau régional (nouveaux marchés, secteurs et opportunités d’innovation) ;
Assurer la prospection, développer le portefeuille ainsi que la relation client ;
Renforcer l’expertise et les méthodologies de l’entreprise ;
Garantir la qualité des offres commerciales.
Gestion et supervision des ressources humaines
Identifier les besoins en Ressources Humaines, recruter et piloter les équipes en lien avec la DRH et le Comité de Direction ;
Mobiliser, motiver et fidéliser les équipes interculturelles et pluridisciplinaires ;
Veiller à un environnement de travail sain, conforme aux politiques RH du Groupe.
Planification et gestion des projets
Superviser la planification, l'exécution et l’évaluation des projets et coordonner les plus stratégiques afin de maximiser l'efficacité et l'impact ;
Assurer la qualité technique et la conformité des projets de la région ;
Identifier et gérer les risques/opportunités qui peuvent survenir au cours de l'exécution des projets et/ou des activités dans la région.
Administration et finances
Définir le budget annuel et les besoins du bureau régional ;
Garantir la rentabilité des projets et la gestion budgétaire (contrôle des dépenses et flux financiers) ;
Suivre les investissements, la trésorerie et les états financiers ;
Veiller à la conformité fiscale et administrative.
PROFIL RECHERCHE
Formation
Bac+5 en sciences sociales, économie, gestion ou disciplines connexes.
Expérience
Minimum 6 ans d’expérience à un poste de direction dans des structures internationales ou ONG ;
Minimum 5 ans d’expatriation dans des pays en développement ;
Expérience en gestion de portefeuille clients et en pilotage stratégique ;
Une connaissance du contexte sous-régional est un atout.
Compétences
Maîtrise de la gestion d’entreprise et des projets ;
Bonne connaissance du cadre légal applicable et des normes internationales de sauvegarde sociale (EIES, PAR) ;
Solides compétences managériales, en finance et en fiscalité liées à l’activité ;
Excellente maîtrise du français et de l’anglais, à l’écrit comme à l’oral ;
Aisance avec les outils informatiques.
Qualités personnelles
Leadership, sens stratégique, adaptabilité, éthique, orientation client, rigueur organisationnelle, capacité à résoudre les problèmes et à travailler en équipe.
LOCALISATION
Poste basé à Antananarivo avec des possibilités de déplacements sur et en dehors du territoire.
CONDITIONS
Contrat à durée indéterminée;
Assurance santé;
Forfait communication;
Rémunération selon profil et expérience.
Pour postuler, merci de nous envoyer votre candidature (CV + lettre de motivation).
A PROPOS D’INSUCO
Insuco est un bureau d’études international indépendant, spécialisé en sciences sociales appliquées et durabilité. Présent en Afrique, en Amérique latine, en Asie et au Moyen-Orient, nous œuvrons à créer du lien entre les acteurs d’un territoire pour favoriser des projets inclusifs, durables et socialement responsables.
Depuis 2011, nous accompagnons les secteurs public, privé et la société civile dans l’identification, la gestion et le suivi des enjeux sociaux liés à leurs projets, tout en assurant leur conformité aux normes internationales sociales
Nos domaines d’intervention :
Enquêtes socio-économiques
Études d’impact social et environnemental (EIES)
Plans d’action de réinstallation (PAR)
Assistance technique, suivi-évaluation, audits de conformité
Nous intervenons dans

Employment type
Full-Time

Work arrangement
No