Objektplaner (m/w/d) Data Center

Verantwortlichkeiten
Als Architekt (m/w/d) in unserem Team übernehmen Sie die Verantwortung für die Planung und Realisierung anspruchsvoller Data Center Projekte – von der ersten Idee bis zur schlüsselfertigen Übergabe.
Mit viel Entscheidungsfreiraum und Kreativität begleiten unsere Planungsteams die Projekte von der ersten Idee bis zur Fertigstellung. Dabei ist das systematisierte Planen und Bauen eine unserer Kernkompetenzen.
Sie erstellen auf Grundlage einer umfänglichen Bedarfsanalyse und Grundlagenermittlung kundenorientierte Projektentwürfe zur Angebotspräsentation
Sie setzen Ihre Expertise in der Entwurfs-, Genehmigungs- und Ausführungsplanung (LPH 1-5) ein
Sie koordinieren und organisieren die Planungsprozesse GOLDBECK-intern, mit Auftraggeber:innen sowie mit Behörden und Fachingenieur:innen
Sie präsentieren Ihren Entwurf überzeugend in Kundenterminen
Sie bearbeiten Projekte modell- und datenbankorientiert mit dem CAD-Tool REVIT
Sie sorgen für die Einhaltung von Terminen, Kosten und Qualitätsstandards
Profil
Sie haben ein Studium der Architektur erfolgreich abgeschlossen
Sie verfügen über relevante Berufserfahrung in der Entwurfs- oder Ausführungsplanung, idealerweise in Data Center Projekten
Sie wenden CAD (Revit-Kenntnisse wünschenswert) sowie Grafik- und Präsentationsprogramme routiniert und souverän an
Sie zeigen Eigeninitiative, übernehmen Verantwortung und haben Freude am gemeinsamen Erfolg
Sie bringen eine strukturierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit und ausgeprägtes Kommunikationsvermögen mit
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1) und gute Englischkenntnisse (mind. B1)
Klingt interessant? Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an:
Andreas Schulz
GOLDBECK DC Germany GmbH
Frankfurt am Main, Amelia-Mary-Earhart-Strasse 15
Bei Rückfragen erreichen Sie uns telefonisch unter:
+49 (69) 950903851
Wir gestalten die Lebensräume der Zukunft. Mit:
Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist
Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien:
Vergütung & Prämien: Inflationsausgleich & Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Mitarbeitendenvergünstigungen, Altersversorgung, Vermögenswirksame Leistungen
Urlaub & Flexibilität: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit
Familie & Beruf: Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familienunterstützung
Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebot, Vorsorge und Zusatzangebote
Team & Kultur: Veranstaltungen & Events, Female Empowerment, Frauennetzwerk
Onboarding & Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Auslandsentsendungen
Bitte beachten, dass die Benefits von Standort oder Position abhängig sind.
Mehr Infos zu den GOLDBECK Benefits
GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen mehr als 14.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,3 Mrd. Euro (Geschäftsjahr 2025/26). Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive. Durch unser professionelles Projektmanagement des Bauprozesses erhalten unsere Kunden schlüsselfertige Gebäude aus einer Hand.