Live opening · Posted 3 days ago

Entwickler (m/w/d)

Deutsche Telekom · Pune Division, Maharashtra, India (On-site)
Linkedin No
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At a glance

The key details from the original listing.

Posted 3 days ago
CompanyDeutsche Telekom
LocationPune Division, Maharashtra, India (On-site)
Work modeNo
SkillsC#, .NET, Angular, Docker, Kubernetes
SourceLinkedin
ListedPosted 3 days ago

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About the role

Description supplied by the original job listing.

Deine Aufgabe
Wir suchen einen Lead Software Engineer mit Spezialisierung auf Angular 17, um Softwarekomponenten gemäß architektonischen Spezifikationen zu entwerfen, zu dokumentieren und zu entwickeln. Diese Rolle erfordert 8-10 Jahre Erfahrung. Du bist verantwortlich dafür, zur Definition und Verbesserung von Design-Coding-Richtlinien beizutragen, das große Ganze zu visualisieren, längerfristige Anforderungen zu antizipieren und optimale Lösungsdesigns zu erstellen.
Aufgaben
Entwurf, Dokumentation und Entwicklung von Softwarekomponenten gemäß architektonischen Spezifikationen
Beitrag zur Definition und Verbesserung von Design-Coding-Richtlinien
Visualisierung des großen Ganzen, Antizipation längerfristiger Anforderungen und Erstellung optimaler Lösungsdesigns
Anleitung von Entwicklern bei der Umsetzung einzelner Projekte, um sicherzustellen, dass Lösungsdesigns aktuellen Standards entsprechen, skalierbar sind und wiederverwendbare Komponenten nutzen
Bereitstellung einer Möglichkeit, Probleme frühzeitig zu erkennen, ohne die langfristige Release-Planung zu beeinträchtigen
Eigeninitiative, um neue Dinge anzugehen und zum Abschluss zu bringen
Erstellung modulübergreifender Komponenten, die von mehreren Anwendungsteams genutzt werden
Durchführung von Code-Reviews und Mentoring anderer
Leitung von Diskussionen mit verschiedenen Stakeholdern über geografisch verteilte Teams hinweg
Treffen der richtigen und qualitätsbasierten technischen Entscheidungen im Interesse der Organisation
Arbeiten unter Druck und Einhalten von Deadlines
Auf dem Laufenden bleiben über Branchentrends und Identifizierung neuer und aufkommender Technologien, von denen das Projekt profitieren kann
Dein Profil
Wir suchen einen Lead Software Engineer mit 8-10 Jahren Erfahrung in Angular 17 und der Entwicklung von Unternehmensanwendungen, mit ausgeprägter Expertise in .NET-Technologien, Microservices-Architektur und Führungskompetenzen zur Leitung von Entwicklungsteams.
Muss-Kriterien
8-10 Jahre Erfahrung
Erfahrung in der Entwicklung unternehmensweiter webbasierter n-Tier-Anwendungen mit Microsoft- und clientseitigen Skript-Technologie-Stacks
Fließende Kenntnisse und praktische Erfahrung in C#
Fließende Kenntnisse und praktische Erfahrung in ASP.NET WebAPI
Fließende Kenntnisse und praktische Erfahrung in CSS
Fließende Kenntnisse und praktische Erfahrung in HTML 5
Fließende Kenntnisse und praktische Erfahrung in Bootstrap
Fließende Kenntnisse und praktische Erfahrung in Angular 17
Erfahrung in .NET Core 8
Gute Kenntnisse in Entity Framework 8
Erfahrung mit Container-Technologie (Kubernetes, Docker)
Praktische Erfahrung in Unit-Testing mit Tools wie xUnit und Mocking-Frameworks
Praktische Erfahrung in Microservices-basierter Architektur
Erfahrung mit SOA- und RESTful-basierten Mustern und deren Implementierung
Kenntnisse in API-Versionierung
Gute Kenntnisse und Erfahrung in objektorientierter Analyse und Design (OOAD)
Gutes Verständnis von Design Patterns und deren Implementierung
Gutes Verständnis von SOLID-Prinzipien und deren Implementierung in Projekten
Erfahrung in der Arbeit mit mehreren Frameworks und verschiedenen Technologien
Eigeninitiative und Selbstmotivation
Erfahrung mit Agile Scrum in der Praxis
Gute schriftliche Kommunikationsfähigkeiten
Gute mündliche Kommunikationsfähigkeiten
Fähigkeit, Diskussionen mit verschiedenen Stakeholdern über geografisch verteilte Teams hinweg zu führen
Fähigkeit, richtige und qualitätsorientierte technische Entscheidungen im Interesse der Organisation zu treffen
Fähigkeit, unter Druck zu arbeiten und Fristen einzuhalten
Fähigkeit, über Branchentrends auf dem Laufenden zu bleiben und neue und aufkommende Technologien zu identifizieren
Von Vorteil
Kenntnisse in Continuous Integration
Über uns
T-Systems Information and Communication Technology India Private Limited (T-Systems ICT India Pvt. Ltd.) ist ein zertifizierter Great Place To Work® und wird stolz für seine starke mitarbeiterorientierte Kultur und sein Engagement für exzellente Mitarbeiterbetreuung anerkannt. Als hundertprozentige Tochtergesellschaft der T-Systems International GmbH ist T-Systems India in Pune und Bangalore tätig und verfügt über ein dynamisches Team von über 4.200 Fachleuten, die hochwertige IT-Services für Konzernkunden weltweit erbringen.
T-Systems India spielt eine Schlüsselrolle in dieser globalen Vision, indem wir integrierte End-to-End-IT-Lösungen und branchenspezifische Software liefern, um die Transformation in verschiedenen Branchen voranzutreiben, darunter Automotive, Fertigung, Logistik, Transport, Gesundheitswesen und der öffentliche Sektor.
Seit über 25 Jahren steht die T-Systems International GmbH an der Spitze der digitalen Innovation, treibt den Fortschritt voran und fördert digitalen Optimismus. Als führender europäischer IT-Dienstleister und stolzer Teil der Deutschen Telekom liefert T-Systems transformative Digitalisierungsprojekte, die auf tiefgreifender Expertise in Beratung, Cloud, KI, Cybersecurity und Konnektivität basieren.
Mit einer globalen Belegschaft von 26.000 Mitarbeitern in 26 Ländern setzen wir Branchenmaßstäbe in Effizienz, Souveränität, Sicherheit und Zuverlässigkeit – und befähigen Organisationen, ihr volles digitales Potenzial zu entfalten.
Mit einem Jahresumsatz von über 4,0 Milliarden EUR (2024) ist T-Systems einer der führenden Partner für digitale Transformation in Europa und engagiert sich für die Gestaltung der Zukunft der Unternehmenstechnologie.
Weitere Details
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Work arrangement
No

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