Praktykant (-ka) w Biurze Bankowości Międzynarodowej

To masz na bank:
Umowę o praktyki absolwenckie.
Możliwość realizacji praktyk w modelu hybrydowym (oferujemy dostęp do przestrzeni w biurze w Warszawie, Plac Europejski 3A – The Bridge),
zespół: Biuro Bankowości Międzynarodowej, Małgorzata Demidziuk | LinkedIn - śmiało sprawdź z kim możesz pracować,
cel roli: Zapewnienie efektywnego i zgodnego z wymaganiami zarządzania kontraktami oraz współpracą z dostawcami poprzez nadzór nad realizacją umów, analizę danych i kosztów, wdrażanie usprawnień procesowych oraz wspieranie decyzji biznesowych.
Należymy do pierwszej trójki największych banków w Polsce i jesteśmy częścią międzynarodowej Grupy Erste. Jesteśmy bankiem z zapleczem technologicznym. Choć jesteśmy zupełnie różni to mamy jeden cel - wszystko robimy na bank. Wierzymy, że każdy, bez względu na indywidualne predyspozycje, może wnieść niepowtarzalną perspektywę do naszej firmy.
Twoje zadania w tej roli:
Aktywne wsparcie menedżerów i dyrektorów ds. bankowości międzynarodowej w codziennej obsłudze klientów międzynarodowych.
Przygotowanie materiałów analitycznych dla Biura (w tym praca z bazami danych).
Opracowywanie raportów dotyczących wybranych zagadnień gospodarczych, przygotowywanie prezentacji w języku angielskim.
Współpraca z innymi jednostkami Banku i Grupą.
Aplikuj do nas, jeśli:
Jesteś dostępny/a min. 30 godzin tygodniowo.
Biegle znasz język angielski.
Znasz podstawowe terminy finansowe i interesujesz się produktami bankowymi z zakresu bankowości korporacyjnej.
Bardzo dobrze znasz MS PowerPoint i Excela.
Jesteś otwarty na wiedzę i ludzi, masz dobre umiejętności komunikacyjne.
Posiadasz umiejętność analitycznego myślenia.
Cechujesz się dobrą organizacją, samodzielnością, rzetelnością w wywiązywaniu się z powierzonych zadań.
Jesteś zaangażowany i konsekwentnie dążysz do realizacji celów.
Mile widziane:
Znajomość języka niemieckiego.
Status studenta.
Na bank zadbamy dla Ciebie o:
Umowę o praktyki absolwenckie.
Hybrydowy model realizacji praktyk.
Aktywności wellbeingowe, np. Kluby Zainteresowań, webinary, ćwiczenia, podcasty.
Jak wygląda wdrożenie i rozwój?
Na bank nie rzucimy Cię na głęboką wodę. Zaplanowaliśmy wdrożenie, które obejmować będzie wprowadzenie do organizacji, Twojej jednostki biznesowej i zadań.
Dołącz do nas w kilku krokach:
1. Wyślij CV do naszej analizy, a my podejmiemy decyzję czy zaprosimy Cię do kolejnego etapu.
2. Spotkaj się (online) z managerem(-ką).
3. Spotkaj się stacjonarnie z managerem(-ką).
4. Pracuj z nami w naszym zespole!
Po każdym z etapów rekrutacji otrzymasz od nas informację zwrotną, dostosowaną do jego poziomu zaawansowania.
Po spotkaniach zaś wrócimy do Ciebie z kompleksowym podsumowaniem mailowym lub telefonicznym.
Stosujemy najwyższe standardy zarządzania ryzykiem, dbamy o bezpieczeństwo naszych klientów i świadczonych usług.