Mitarbeiter für 5S-Arbeitsplatzorganisation

Unternehmensbeschreibung Sonata Software Limited ist ein führendes Modernisierungs- und Engineering-Unternehmen mit Hauptsitz in Bangalore. Das Unternehmen unterstützt Kund:innen weltweit bei der Modernisierung ihrer IT-Landschaften mit dem proprietären Platformation™-Ansatz, insbesondere in den Bereichen Cloud- und Datenmodernisierung, Microsoft Dynamics, digitale Contact-Center, Managed-Cloud-Services und digitale Transformation. Seit der Gründung 1986 hat Sonata eine starke Präsenz in Nordamerika, Europa, ANZ und im asiatisch-pazifischen Raum aufgebaut. Durch enge Partnerschaften mit führenden Technologieanbietern wie Microsoft, Amazon und Google sowie durch zahlreiche Auszeichnungen steht Sonata für innovative, kundenorientierte Lösungen. Ziel des Unternehmens ist es, Organisationen dabei zu unterstützen, ihre Modernisierungs- und Digitalisierungsreise zu beschleunigen.
Rollenbeschreibung Als Mitarbeitende:r für 5S-Arbeitsplatzorganisation sind Sie verantwortlich für die Einführung, Pflege und kontinuierliche Verbesserung der 5S-Standards (Sortieren, Systematisieren, Sauberkeit, Standardisieren, Selbstdisziplin) in den Arbeitsbereichen. Sie analysieren bestehende Arbeitsplätze, identifizieren Verbesserungsbedarf und setzen gemeinsam mit den Teams strukturierte Maßnahmen zur Optimierung von Ordnung, Sauberkeit und Arbeitssicherheit um. Dazu gehören die Dokumentation von Standards, die Durchführung von Audits, die Schulung von Kolleg:innen sowie die regelmäßige Überprüfung und Anpassung der Prozesse. Diese Tätigkeit ist eine Vollzeitstelle, findet vor Ort statt und ist im Greater Hyderabad Area angesiedelt. Sie arbeiten eng mit Management und Fachabteilungen zusammen, um effiziente, sichere und ergonomische Arbeitsumgebungen zu gewährleisten.
Qualifikationen
Fundierte Kenntnisse in Lean-Methoden, insbesondere 5S, sowie praktische Erfahrung in der Umsetzung von Arbeitsplatzorganisation und kontinuierlicher Verbesserung.
Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten, strukturiertes Arbeiten und ein hohes Bewusstsein für Arbeitssicherheit, Qualität und Ergonomie.
Gute Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten, um Workshops zu leiten, Mitarbeitende zu schulen und Veränderungsprozesse konstruktiv zu begleiten.
Analytische Fähigkeiten zur Bewertung von Arbeitsprozessen, Erstellung von Berichten und Ableitung geeigneter Optimierungsmaßnahmen.
Idealerweise Erfahrung in industriellen oder serviceorientierten Umgebungen, Grundkenntnisse in Prozessmanagement sowie sicherer Umgang mit Standard-IT-Anwendungen (z. B. MS Office).
Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium in einem technischen, organisatorischen oder wirtschaftlichen Bereich ist wünschenswert; Bereitschaft zur Arbeit vor Ort und

Work arrangement
No